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Representante técnico de vendas jr (tecnol. soja) – Goiatuba/GO

liberado em 16 de dezembro de 2024

GO | Goiás
Efetivo (CLT)
Engenheiro Agrônomo
Tecnólogo em Agroindústria
Tecnólogo em Agronegócio

Atribuições e Responsabilidades

  • Implementar atividades de geração de demanda, posicionar e demonstrar o valor da tecnologia de soja e novos projetos, em dias de campo, palestras técnicas, áreas demonstrativas e treinamentos;
  • Responsável pelo aumento da penetração e pela longevidade da tecnologia, através do fomento das áreas de refúgio e de geração de demanda, de acordo com os objetivos de negócio;
  • Ser referência e disseminar conhecimento da tecnologia, distrito, modelo de negócio, recomendação técnica de variedades, processos e política comercial;
  • Desenvolver um forte relacionamento comercial com Eleitos e stakeholders, fortalecendo a implementação da estratégia e identificando necessidades, oportunidades, propondo soluções para antecipar riscos no Distrito, promovendo melhorias e utilizando a rede de parceiros comerciais (Multiplicadores, Cooperativas, Revendas e representantes dos obtentores no distrito) para alavancar a penetração de tecnologia através da utilização da semente legal. Colaborar neste item com os RTVs de menor senioridade;
  • Responsável pela promoção do modelo de negócio soja, garantindo rápida resposta a questionamentos e dúvidas dos Eleitos;
  • Influenciar a carteira de “Eleitos” para alavancar a compra de nossas tecnologias garantindo o crescimento de penetração do distrito, através da utilização da semente legal;
  • Gestão ativa dos sistemas e ferramentas da companhia, gerenciando os KPIs importantes para o negócio, liderando discussões com outras áreas quando necessário;
  • Realizar Forecast anual e mensal de utilização das tecnologias para agricultores Eleitos;
  • Realizar tracking de mercado, competidores e oportunidades de vendas, através de análises de mercado;
  • Garantir a gestão estratégica da carteira de eleitos;
  • Vivenciar os comportamentos VACC e contribuir para a diversidade, inclusão e equidade;
  • Oferecer feedback de forma proativa para o gerente regional e pares.

Requisitos/Perfil Desejado

  • Mandatório
    • Formação Superior Completo;
    • Experiência na área comercial, de preferência no negócio de sementes (atividades com foco no agricultor);
    • Pacote Office Intermediário.
  • Desejável
    • Pós-graduação técnica e/ou comercial;
    • Conhecimentos na cultura de soja;
    • Inglês Básico.
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