Analista de capacitação pleno (contratos) – São Paulo/SP

SP | São Paulo
Efetivo (CLT)
Administrador
Biólogo
Biomédico
Bioquímico
Contador
Economista
Engenheiro de Produção
Farmacêutico
Nutricionista

Atribuições e Responsabilidades

• Acompanhamento e atualização dos cronogramas;
• Analisar a execução dos serviços de acordo com as cláusulas contratuais;
• Apoiar e criar materiais para melhoria na eficiência dos processos;
• Apoiar na organização de eventos e reuniões relacionadas à saúde digital;
• Conferência, organização e redação de documentos diversos;
• Contribuir para a comunicação eficaz entre departamentos, garantindo a integração de informações relevantes;
• Controlar e apoiar as operações administrativas e de pesquisa diárias;
• Controlar prazos para atendimento aos itens contratuais, tais como: reajustes e vencimentos contratuais;
• Dar suporte na gestão dos contratos da área, assim como junto a fornecedores;
• Elaborar e controlar indicadores na gestão contratual;
• Elaborar/revisar cartas, comunicados e relatórios de indicadores para a área e fornecedores;
• Executar rotinas administrativas;
• Facilitar o contato junto aos fornecedores;
• Organização de documentações e registros de informações e/ou evidências das execuções dos contratos;
• Prestar suporte à equipe administrativa quanto ao monitoramento dos projetos, recursos humanos e financeiros;
• Realizar processo de faturamento, conferência de NF/invoices para execução financeira dos contratos e apoiar as medições dos contratos;
• Responsável por acompanhar e assegurar a execução dos contratos.

Requisitos/Perfil Desejado

• Graduação completa em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia De Produção, Biologia, Biomedicina, Enfermagem, Farmácia, Fisioterapia, Fonoaudiologia, Nutrição, Odontologia, Psicologia, Terapia Ocupacional (obrigatoriedade de anexar documentação)
• Pós-graduação ou curso em gestão de projetos ou gestão de contratos – em andamento (obrigatoriedade de anexar documentação)
• Microsoft Excel Avançado ou Power BI (obrigatoriedade de anexar documentação)
• Conhecimentos desejáveis:
• • Ferramentas de apoio à gestão (Matriz SWOT, Business Model Canvas, PDCA, Lean Six Sigma e 5W2H)
  • Gestão de contratos na área da saúde.
  • Gestão de projetos.
  • Informática
  • Lean Six Sigma
  • MS Project
  • Rotinas administrativas