Supervisor de logística florestal – Lençóis Paulista/SP

SP | São Paulo
Efetivo (CLT)
Administrador
Engenheiro Agrícola
Engenheiro Agrônomo
Engenheiro Florestal

Atividades

• Realizar gestão de contratos de empresas terceiras;
• Monitorar as operações dos terceiros à fim de assegurar melhor performance da frota;
• Conhecer e cumprir as políticas de Qualidade, Segurança, Saúde Ocupacional e Meio Ambiente determinadas pela empresa, assegurando que os requisitos e normas da área correspondam ao sistema adotado pela empresa;
• Distribuição da frota de acordo com o planejamento semanal de forma a garantir a retirada/entrega de madeira e cumprir os planejamentos florestal e industrial;
• Emissão de relatórios fotográficos das áreas reparadas, para evidencia e manutenção de históricos de melhorias realizadas nas comunidades onde o projeto está instalado;
• Gestão de indicadores de retirada de madeira para analisar o cumprimento das metas e garantir o seguimento das metas e planejamento estabelecidos;
• Identificação de Jazidas de cascalho existentes nas propriedades da companhia para a extração de material para o aproveitamento na manutenção de estradas;
• Programação das ordens de serviços no sistema, registro/assinatura da evidencia e aprovação de documentos em sistemas para alimentação da pasta diária, para garantir a correta medição pagamento das prestadoras de serviços;
• Realizar auditorias comportamentais e vistorias nos caminhões diariamente por amostragem, mantendo os registros, com o intuito de manter os equipamentos em condições seguras de operação e atender aos requisitos de segurança da companhia e à legislação vigente;
• Responsável por todo o trajeto de transporte da madeira entre o campo e a fábrica, para controle de poeira com caminhões pipa, visando reduzir o impacto para as comunidades e disseminar práticas de segurança na estrada;
• Supervisão e controle de carregamento de madeira das operações de movimentação com gruas e transporte de madeira do campo para a fábrica;
• Tabulação de dados da produção executada no campo para acompanhamento da meta anual.

Requisitos

• A formação compatível com a área de atuação;
• É desejável possuir vivência de 1 a 2 anos em atividades similares;
• Disponibilidade para mudança de local de trabalho.