Gerente de ofertas integradas sr. – São Paulo/SP

SP | São Paulo
Efetivo (CLT)
Administrador
Engenheiro Agrícola
Engenheiro Agrônomo
Engenheiro de Produção
Tecnólogo em Agroindústria
Tecnólogo em Agronegócio

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

• Gestão dos gerentes regionais de ofertas integradas e analistas assegurando a criação e implementação da agenda anual de campanhas para as diretorias comerciais;
• Assegurar a implementação das campanhas de acordo com a estratégia de clientes, buscando o incremento de cross sell e share of wallet;
• Assegurar a competitividade das campanhas e lançamento no momento ideal de tomada de decisão do agricultor definindo e gerenciando indicadores de sucesso;
• Garantir, pela liderança do time, que os incentivos e condições especiais de cada regional estejam de acordo com os objetivos estratégicos de clientes;
• Definir e implementar uma governança junto aos times Comercial e Categorias para acompanhamento dos indicadores de sucesso e implementação das campanhas para diferentes cultivos;
• Garantir a gestão do processo de listas de preços e workflow de descontos, da divulgação à análise dos preços e descontos, conectando o time Comercial aos times de Categorias;
• Influenciar e conectar as estratégias dos diversos stakeholders, como inteligência de mercado, planejamento comercial, crédito, inventário e obsolescência, suprimentos, pesquisa e desenvolvimento dentro da elaboração das ofertas integradas (produtos e serviços);
• Liderar a agenda de desenvolvimento das pessoas e de gestão do clima e engajamento da área;
• Co-construir a estratégia de transformação da área, atento a oportunidades de ampliação de responsabilidades e potencialização dos resultados.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

• Ensino superior completo
• Pós-graduação/MBA (Desejável)
• Imprescindível conhecimento da dinâmica dos principais cultivos (Soja, Milho, Café e HF)
• Experiência no Comercial e/ou Marketing no Agronegócio
• Experiência com planejamento financeiro, precificação, forecast
• Experiência na gestão de equipes
• Alto poder de influência, resiliência e trabalho em equipe
• Foco em resultados, automotivação e definição de ações assertivas
• Habilidade para gerir prioridades e projetos diversos simultaneamente
• Construção e implementação de planejamento estratégico e de inovação
• Viagens podem ser requeridas